Solution architect b2b

Werkgever:
Eminent
Regio:
Rotterdam
 
Functieomschrijving
In de rol van Solution Architect B2B ben je een cruciale schakel in de ontwikkeling van geavanceerde IT-oplossingen die bijdragen aan duurzaamheidsinitiatieven. Je werkt samen met een divers team om de IT-strategie vorm te geven en zorgt voor de integratie van nieuwe systemen en functionaliteiten. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van een langetermijnvisie voor CRM- en ERP-systemen, het verbeteren van digitale oplossingen en het uitvoeren van technologie-impactanalyses. Daarnaast ontwikkel je standaarden en richtlijnen voor het technische landschap en bied je leiding aan technische teams en leveranciers.

Interesse? Neem contact op met Mitchell Spier, 06 - 48 60 79 80, m.spier@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Vloeiend in Engels, zowel in woord als geschrift.

  • 5-10 jaar ervaring als Solution Architect.

  • Technische expertise met CRM en ERP systemen in een complexe omgeving.

  • Ervaring met Dynamics F&O en andere Dynamics modules is een voordeel.

  • Begrip van bedrijfsprocessen en IT-organisatiestructuren.

  • Kennis van Archimate is een pluspunt.

  • Uitstekende communicatie- en presentatievaardigheden.

  • Ervaring met Azure cloud services.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een vooraanstaande speler in de energiebranche die zich sterk maakt voor de energietransitie met als ambitie om in 2035 volledig klimaatneutraal te opereren. Dit streven is niet alleen van toepassing op de eigen bedrijfsvoering, maar ook op de energie die aan klanten wordt geleverd. Het bedrijf is actief in de ontwikkeling van wind- en zonneparken en biedt klanten dagelijks duurzame oplossingen en advies. Als onderdeel van een groter internationaal concern heeft de organisatie extra middelen om de energietransitie te versnellen. De afdeling Heat Generation & Industrials is verantwoordelijk voor de exploitatie van diverse energie-assets, waaronder warmtekrachtcentrales en recent ontwikkelde biomassa centrales, en is betrokken bij de realisatie van nieuwe duurzame projecten. Het team werkt in een dynamische en soms hectische omgeving waar eigen initiatief en inzicht belangrijk zijn, en waar men gezamenlijk streeft naar veilige en kostenefficiƫnte operaties om zo een significante bijdrage te leveren aan de duurzaamheidsdoelstellingen van de organisatie.
Arbeidsvoorwaarden

  • Een dynamische werkomgeving met ruimte voor eigen inbreng en verantwoordelijkheid.

  • Samenwerking met een team dat zich richt op innovatie en lange termijn ontwikkeling.

  • De mogelijkheid om een sleutelrol te spelen in de energietransitie.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden