FunctieomschrijvingAls Functioneel Beheerder binnen het fysieke domein en vergunningen ben je de drijvende kracht achter de optimalisatie en het beheer van diverse applicaties. Je zet jouw analytische en communicatieve vaardigheden in om de wensen van de afdeling te vertalen naar functionele mogelijkheden van de systemen. Je bent verantwoordelijk voor het efficiƫnt inrichten van applicaties, het verstrekken van advies aan het management, het oplossen van incidenten en het uitvoeren van kwaliteitscontroles. Je werkt samen met een team van professionals en draagt bij aan kennisdeling en onderlinge coaching.
Interesse? Neem contact op met Niels van den Bosch, 06 - 43 21 85 06, n.vandenbosch@eminentgroep.nl Functie eisen
Minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen de overheid
Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
Hbo werk- en denkniveau
Kennis van applicaties relevant voor het fysiek domein
Kritische en proactieve houding ten aanzien van procesverbetering
Communicatieve vaardigheden, flexibiliteit en een dienstverlenende instelling
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie die zich specialiseert in het ondersteunen van klanten zoals ministeries, banken/verzekeraars en andere grote organisaties bij het oplossen van technische en/of functionele uitdagingen. Met een gepassioneerd team van 180 collega's, waaronder Microsoft/Java-ontwikkelaars, softwaretesters, Business Intelligence consultants, (Data) Analisten/Scientists, Devops Engineers en Technisch Applicatiebeheerders, bieden ze oplossingen voor diverse en complexe IT-vraagstukken. De organisatie is hecht en informeel en investeert sterk in haar medewerkers. Ze streven ernaar dat hun medewerkers met tevredenheid naar hun werk gaan en doen waar ze goed in zijn. Naast hard werken, vinden ze ontspanning ook belangrijk en organiseren ze regelmatig gezellige borrels, barbecues, game-avonden en hackathons.Arbeidsvoorwaarden
Smartphone en laptop van de zaak
Korting op collectieve ziektekostenverzekering
Productiviteitsbonus
Pensioenbijdrage van 7,5% van de pensioengrondslag
Thuiswerkvergoeding
Verjaardagscadeau
Diverse personeelsaanbiedingen
Extra vrije dagen afhankelijk van dienstjaren (loyaliteitsdagen)
Marktconform salaris
Personeelsvereniging met leuke activiteiten
Bonus voor het aanbrengen van nieuwe collega's
Mobiliteitsbudget voor reiskosten
26 vakantiedagen en 8% vakantietoeslag
Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en opleidingen