Monteur nieuwbouw

Werkgever:
Eminent
Regio:
Baarlo
 
Functieomschrijving
Als Monteur Nieuwbouw ben je verantwoordelijk voor de montage en het hydraulisch en elektrisch aansluiten van autolaadkranen en containersystemen. Je houdt je ook bezig met het voorbereiden, mechanisch bewerken en passend maken van vrachtwagens en trailers voor diverse kraan-, haakarm- en portaalsystemen. Van begin tot eind ben je betrokken bij het assembleren van systemen op de vrachtwagen en het testen van de eindproducten aan de hand van tekeningen en specificaties. Als je technisch onderlegd bent en het leuk vindt om te sleutelen en mechanische aanpassingen te maken, is dit de ideale functie voor jou.

Interesse? Neem contact op met Pablo Jochems, 06 - 18 73 33 57, j.jochems@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Kennis van mechanische werkzaamheden, hydrauliek, pneumatiek en elektrotechniek

  • Zelfstandig kunnen lezen van tekeningen

  • Afgeronde MBO opleiding in de richting van Mechatronica of Hydrauliek of relevante werkervaring

  • Ervaring in de productie industrie

  • Laservaring

  • Bekwaamheid met of bereidheid tot leren van het gebruik van gereedschappen

  • Servicegericht en accuraat kunnen werken

  • Kennis van montagehulpmiddelen

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een gerenommeerd Koninklijk Nederlands familiebedrijf dat al meer dan 150 jaar bestaat. Ze zijn gespecialiseerd in voertuigmodificatie, mining, speciale projecten, service en schadeherstel. Ze bieden klantgerichte voertuigoplossingen en -aanpassingen, waarbij dienstbaarheid, nuchter advies, beschikbaarheid en resultaatgericht werken hun kernwaarden zijn. Hun producten worden wereldwijd ingezet door hun klanten. Ze bieden hun medewerkers een uitdagende en verantwoordelijke functie, een passend salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling, mogelijkheid tot interne doorgroei en diverse collectiviteitsregelingen. Ze hebben een actieve personeelsvereniging en zijn gevestigd in Baarlo.
Arbeidsvoorwaarden

  • Een 40-urige werkweek

  • Mogelijkheden tot interne doorgroei

  • Een actieve personeelsvereniging

  • Een passend salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden

  • Diverse collectiviteitsregelingen

  • Een goede pensioenregeling

  • 25 vakantiedagen en 13 Adv-dagen

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden