FunctieomschrijvingAls Technicus Bovenleiding en Draagstructuren speel je een cruciale rol in de mobiliteit van miljoenen treinreizigers. Je bent verantwoordelijk voor de installatie, het onderhoud en de reparatie van bovenleidingen en de bijbehorende structuren. Dit doe je voornamelijk buiten de standaard treinoperaties om, wat betekent dat je vaak 's avonds en in het weekend aan de slag bent. Je werkt nauwkeurig, efficiënt en altijd in teamverband. Jouw expertise draagt bij aan de veiligheid en punctualiteit van het treinverkeer in Nederland.
Interesse? Neem contact op met Romay Altena, 06 - 18 89 80 73, r.altena@eminentgroep.nl Functie eisen
Geen hoogtevrees
MBO-diploma niveau 3 of 4, richting Werktuigbouwkunde of Elektrotechniek
Bereidheid tot werken in de nacht en tijdens weekenden
In bezit van rijbewijs B (BE en/of C is een pre)
Teamspeler met een verantwoordelijke instelling
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een prominente speler in de infrastructuur en civiele betonbouwsector met een focus op landelijke projecten. Ze zijn actief in zowel lokale als regionale en nationale markten, waarbij ze zich onderscheiden door hun klantwaarde strategie die gericht is op voorspelbaar organiseren. Hun aanpak is erop gericht om complexe en uitdagende projecten planmatig, gestructureerd en efficiënt uit te voeren. De organisatiecultuur kenmerkt zich door een open en informele sfeer, waar motivatie en uitdaging centraal staan en waar medewerkers worden aangemoedigd om het maximale uit zichzelf en hun werk te halen. Ze hechten grote waarde aan persoonlijke en professionele ontwikkeling en bieden daarom diverse opleidings- en cursusmogelijkheden. Met een beleid dat goede prestaties beloont, bieden ze hun medewerkers een vast contract met competitieve arbeidsvoorwaarden, waaronder een marktconform salaris, een pensioenregeling met werkgeversbijdrage en een ruim aantal vakantiedagen. Daarnaast wordt duurzaamheid gestimuleerd, onder meer door het aanbieden van elektrische leaseauto's.Arbeidsvoorwaarden
Pensioenregeling bij het Pensioenfonds Rail & Openbaar Vervoer
Flexibele werktijden en ruimte voor initiatief
25 vakantiedagen en 23 roostervrije dagen met optie tot bijkopen
Veiligheid en persoonlijke ontwikkeling staan centraal
Marktconform salaris met periodieke betaling
Ontwikkelingsmogelijkheden inclusief opleidingen en cursussen
