Software engineer

Werkgever:
Eminent
Regio:
IJsselstein
 
Functieomschrijving
Als Software Engineer ben je verantwoordelijk voor het schrijven en documenteren van software voor PLC- en servobesturing. Je bent actief betrokken bij het werkingsprincipe van machines en installaties en communiceert efficiƫnt met mechanische en elektrische engineers. Je test grondig de ontwikkelde software en stelt de ontworpen besturingen in bedrijf op locatie bij klanten. Daarnaast bied je ondersteuning aan de service- en buitendienst.

Interesse? Neem contact op met Wijnand Verweij, 06 - 81 92 44 53, w.verweij@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift; kennis van Duits is een pre.

  • Ervaring met Siemens S7 TIA Portal.

  • Ervaring met communicatieprocessen zoals Profinet & TCP/IP.

  • (Basis)kennis van elektrische schema's en schakelingen.

  • Bekendheid met programmeertalen zoals structured control language (SCL), function block diagram (FBD) & ladder diagram (LAD).

  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring.

  • Een denk- en werkniveau op HBO.

  • Een leergierige en constructieve houding.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een gerenommeerd bedrijf met een rijke geschiedenis die teruggaat tot 1946, en heeft zich sindsdien ontwikkeld tot een vooraanstaande speler in de technische sector. Met een breed scala aan specialisaties, waaronder machinebouw, reparatie, engineering en onderhoudsbeheer, staat het bedrijf bekend om zijn expertise in het oplossen van complexe technische vraagstukken. Het bedrijf is trots op zijn team van 30 deskundige medewerkers, waaronder mechanische en elektrische engineers, softwareprogrammeurs, en lassers met specialisaties in staal en roestvrijstaal, ondersteund door een efficiƫnte werkvoorbereiding en een professionele assemblageafdeling. Met een focus op innovatie en kwaliteit, streeft onze opdrachtgever ernaar om de productieprocessen continu te verbeteren en te zorgen voor een veilige en regelconforme werkomgeving, terwijl het tegelijkertijd investeert in de professionele ontwikkeling en groei van zijn personeel.
Arbeidsvoorwaarden

  • Een dynamische en ondersteunende werkomgeving.

  • De kans om een positieve impact te hebben op onze productie en het bedrijf als geheel.

  • Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en groei binnen het bedrijf.

  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een pensioenregeling en korting op je ziektekostenverzekering.

  • Een competitief salaris.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden