FunctieomschrijvingAls werkvoorbereider beheer & onderhoud speel je een cruciale rol in het soepel laten verlopen van projecten binnen de openbare verlichting en verkeersregelinstallaties. Je zorgt voor de tijdige beschikbaarheid van materialen, plant werkzaamheden in en onderhoudt contact met alle betrokken partijen. Je werkt nauw samen met uitvoerders en monteurs om ervoor te zorgen dat alles volgens plan verloopt, en je houdt het financiële overzicht. Jouw verantwoordelijkheid strekt zich uit over diverse onderhoudscontracten in Zuid-Holland en je ondersteunt collega's in andere regio's om de kwaliteit van onze dienstverlening te waarborgen.
Interesse? Neem contact op met Merijn Luijerink, 06 - 18 89 79 08, m.luijerink@eminentgroep.nl Functie eisen
Gestructureerd en accuraat met een sterke focus op probleemoplossing
Uitstekende communicatieve vaardigheden en teamgericht
MBO werk- en denkniveau
Minimaal 3 jaar relevante werkervaring
Bekwaamheid met diverse systemen, bereidheid om snel te leren
Kennis van openbare verlichting of ervaring in de elektrotechniek, infrastructuur of energie-sector is een pre
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een innovatief en vooruitstrevend bedrijf dat zich continu bezighoudt met verbeteren, verslimmen en verduurzamen. Ze zijn gevestigd in Rosmalen en hebben een sterke focus op het efficiënt en duurzaam inrichten van bouwplaatsen. Ze zijn gespecialiseerd in de elektrotechniek van tijdelijke installaties en het verhuurpakket. Daarnaast zijn ze actief betrokken bij de transitie naar emissievrij werken. Onze opdrachtgever investeert in hoogwaardig materieel dat ze verhuren aan verschillende partijen. Ze bieden ook advies aan alle onderdelen van de organisatie. Het bedrijf heeft een sterke teamcultuur, met korte communicatielijnen en een focus op samenwerking. Ze bieden hun medewerkers veel ontwikkelmogelijkheden, onder andere via hun eigen academie en praktijkgerichte trainingen.Arbeidsvoorwaarden
Vast contract
Concurrerend maandsalaris, afhankelijk van ervaring en opleiding
Prettige en ondersteunende werksfeer
Welkomstpakket en uitgebreid inwerktraject met persoonlijke begeleiding
Diverse groeimogelijkheden en trainingen
Goede werk-privé balans
Werkplekvergoeding en thuiswerkvergoeding
Smartphone, laptop en auto van de zaak of mobiliteitsregeling
