Chief information security officer (ciso)

Werkgever:
Eminent
Regio:
Arnhem
 
Functieomschrijving
Als Chief Information Security Officer (CISO) ben je de spil in het waarborgen van de informatiebeveiliging binnen onze organisatie. Je werkt nauw samen met de Functionaris Gegevensbescherming (FG) om een integrale aanpak van informatiebeveiliging te realiseren. Je draagt bij aan de ontwikkeling van een betrouwbare informatievoorziening en stimuleert het bewustzijn van beveiliging binnen de organisatie. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en handhaven van het informatiebeveiligingsbeleid, het coördineren van beveiligingsprojecten en het verzorgen van voorlichting en training aan het personeel.

Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Communicatief en analytisch sterk.

  • Kennis van ISO 27001 is een pré.

  • Preferentie voor certificeringen zoals CISM of CISSP.

  • Afgeronde HBO opleiding in een relevante richting.

  • Besluitvaardig, flexibel en initiatiefrijk.

  • Up-to-date met ontwikkelingen en wetgeving in informatiebeveiliging.

  • HBO/WO werk- en denkniveau met minimaal 3 jaar relevante werkervaring.

  • Samenwerkingsgericht, leergierig en professioneel.

  • Kennis van de Baseline Informatiebeveiliging Overheid (BIO) en AVG.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een dynamische en vooruitstrevende organisatie die zich inzet voor een veilige en betrouwbare overheid. Gelegen in het pittoreske en historisch rijke gebied tussen de Maas en de Waal, biedt deze organisatie een stimulerende werkomgeving waar samenwerking en gemeenschappelijke doelen centraal staan. Met een focus op de gemeenten binnen de Bommelerwaard, ondersteunt onze opdrachtgever deze gemeenten op diverse terreinen zoals financiën, juridische zaken, informatisering & automatisering en HRM. De organisatie kenmerkt zich door een informele sfeer, korte communicatielijnen en een realistische, ambitieuze instelling. Medewerkers genieten van een flexibele werkomgeving met een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder mogelijkheden voor thuiswerken, reiskostenvergoeding en persoonlijke ontwikkeling. Met een sterke nadruk op de ontwikkeling van haar personeel en het bevorderen van een hoog beveiligingsbewustzijn, streeft onze opdrachtgever ernaar om de dienstverlening aan inwoners en ondernemers continu te waarborgen en te verbeteren.
Arbeidsvoorwaarden

  • Variabele werktijden en studiemogelijkheden.

  • Gratis parkeergelegenheid bij het kantoor.

  • Mogelijkheid tot digitaal en flexibel werken.

  • Reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding.

  • Mobiele telefoon en laptop voor zakelijk gebruik.

  • Jaarlijks 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB).

  • Een marktconform salaris, schaal 11 tot maximaal € 5.997,-- bij een fulltime dienstverband.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden