Juridisch adviseur vergunningverlening

Werkgever:
Eminent
Regio:
Ede
 
Functieomschrijving
Als Juridisch Adviseur Vergunningverlening ben je verantwoordelijk voor de juridische aspecten rondom vergunningen binnen de omgevingsdienst. Je taken omvatten het uitvoeren van juridische controles, het reageren op zienswijzen, het opstellen van handhavingsbeschikkingen en het adviseren over omgevingsrechtelijke kwesties. Je speelt een sleutelrol in het juridische team door proactief knelpunten te signaleren en mee te denken over oplossingen. Je staat bekend als een deskundige collega die anderen ondersteunt en begeleidt bij complexe vraagstukken.

Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Hbo werk- en denkniveau

  • Inzicht in bestuurlijke verhoudingen

  • Ervaring met handhaving en vergunningverlening binnen omgevingsrecht

  • Flexibel en resultaatgericht

  • Uitstekende schriftelijke en communicatieve vaardigheden

  • Politiek-bestuurlijk sensitief

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een dynamische en vooruitstrevende organisatie die zich inzet voor een veilige, gezonde en duurzame leefomgeving. Gevestigd in een bosrijke omgeving en goed bereikbaar met het openbaar vervoer, biedt deze organisatie een moderne werkplek waar professionals uit verschillende vakgebieden bijdragen aan de realisatie van organisatiedoelstellingen. Met een team van ongeveer 140 medewerkers, verdeeld over vier teams, wordt er gewerkt aan vergunning-, toezicht- en handhavingstaken op het gebied van milieu en bouwen. Dit gebeurt in opdracht van meerdere gemeenten en een provincie. De organisatie staat bekend om haar platte structuur, professionele en deskundige werkklimaat, en biedt uitdagende opdrachten met uitstekende arbeidsvoorwaarden. Persoonlijke ontwikkeling en eigen verantwoordelijkheid worden sterk gestimuleerd, waardoor er volop ruimte is voor groei. Kernwaarden als dienstverlenend, professioneel en in verbinding staan centraal, en er wordt voortdurend gewerkt aan innovatie en optimalisatie van werkprocessen.
Arbeidsvoorwaarden

  • Een marktconform salaris op basis van schaal 10 of 10a van de cao SGO (maximaal € 5621,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek)

  • Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken

  • Een dienstverband van 32-36 uur per week

  • Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris

  • Dagelijks vers fruit en thuiswerkvergoeding

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden