FunctieomschrijvingAls servicemonteur ben je verantwoordelijk voor het onderhoud en de service van werktuigkundige installaties in diverse gebouwen. Je werkt met systemen zoals cv-ketels, koelsystemen en warmtepompen, en je houdt je bezig met regel- en koeltechniek. Je start je dag met het ophalen van materialen of gaat direct naar de klantlocatie. Je gebruikt een tablet om je werkzaamheden te coördineren en werkt op verschillende locaties, van kantoren tot scholen en zorginstellingen. Je lost problemen op zoals niet-werkende verwarmingen of airco's en schakelt indien nodig regelkasten om. Je bent de expert die storingen oplost en systemen controleert volgens het onderhoudsplan.
Interesse? Neem contact op met Jasper Fokker, 06 - 48 81 88 09, j.fokker@eminentgroep.nl Functie eisen
Bereidheid om storingsdiensten te draaien.
Ruime kennis van werktuigkundige installaties, kennis van koeltechniek is een plus.
Een afgeronde technische mbo-opleiding.
Bereidheid om certificeringen te behalen, zoals CO-papieren en PCE-papieren.
Goede teamspirit, communicatief vaardig en een gezonde dosis humor.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een betrokken en betrouwbare technische partner die zich richt op het bieden van oplossingen voor complexe installatievraagstukken. Met een sterke focus op klimaattechnische en elektrotechnische installaties, werken zij met passie aan het creëren van duurzame en comfortabele leef- en werkomgevingen. Hun kernwaarden, zoals betrokkenheid, betrouwbaarheid, vooruitgang en kwaliteit, vormen de basis van hun dienstverlening en de manier waarop zij met hun opdrachtgevers en medewerkers omgaan.
Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat zich inzet voor innovatie en ontwikkeling. De organisatie biedt volop kansen voor persoonlijke groei en carrièreontwikkeling in een branche vol technische mogelijkheden. Medewerkers worden aangemoedigd om samen te werken aan vooruitstrevende projecten en bij te dragen aan een veilige en duurzame toekomst.Arbeidsvoorwaarden
Gezellige bedrijfsuitjes en evenementen.
25 vakantiedagen en 13 adv-dagen.
Een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden, inclusief een passend salaris en pensioenregeling.
Werkbus, laptop en telefoon van de zaak.
Een werkplek waar je actief kunt bijdragen aan de organisatie.
