Projectcontroller facilitair vastgoed

Werkgever:
Eminent
Regio:
Utrecht
 
Functieomschrijving
Als Projectcontroller Facilitair Vastgoed ben je verantwoordelijk voor het monitoren en analyseren van de financiƫle aspecten van facilitaire projecten. Je werkt binnen een dynamische omgeving aan de verduurzaming en renovatie van vastgoed en neemt deel aan strategische gesprekken met partners. Je hebt een onafhankelijke adviesrol en zorgt voor de integrale businesscases en de meerjarige inbedding van projecten in de begroting. Je bewaakt de voortgang en risico's van projecten en adviseert bij het opstellen van bestuurlijke documenten.

Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau.

  • Minimaal 3 jaar werkervaring als (project)controller in de afgelopen 5 jaar.

  • Analytisch vermogen, accuraatheid, omgevingsbewustzijn, strategisch inzicht en bestuurlijke sensitiviteit.

  • Ervaring met projecten in een complexe bestuurlijke of politieke omgeving.

  • Ervaring met projectmatig werken conform GROTIK en het Handboek Projectmanagement.

  • Ervaring met het Besluit Begroting en Verantwoording (BBV).

  • Affiniteit met het facilitaire werkveld.

  • Ervaring met de P&C-cyclus en bestuurlijke verantwoording.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een toonaangevende lokale overheid, gevestigd in een historische stad in de provincie Zuid-Holland, die zich inzet voor het welzijn en de ontwikkeling van haar burgers. Deze organisatie is verantwoordelijk voor het beheer en de ontwikkeling van de stedelijke infrastructuur en streeft naar een optimale inrichting van de openbare ruimte. Met een focus op duurzaamheid en innovatie, werkt onze opdrachtgever aan projecten die de leefbaarheid en mobiliteit binnen de gemeenschap verbeteren. Als dynamische en vooruitstrevende instelling nodigt zij regelmatig externe professionals uit om bij te dragen aan diverse uitdagende projecten, waarbij kwaliteit en expertise hoog in het vaandel staan.
Arbeidsvoorwaarden

  • Sociale verzekeringspremies worden afgedragen.

  • Deelname aan personeelsactiviteiten.

  • Beschikking over een laptop, telefoon en simkaart indien gewenst.

  • Doorbetaling van het salaris bij ziekte.

  • 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris.

  • Kortingen op zorgverzekering en andere verzekeringen.

  • Opbouw van vakantieuren.

Overig
Werkweek: 24-32 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden