FunctieomschrijvingAls elektrotechnisch constructeur werk je aan de zuivering van stedelijk water, een cruciaal onderdeel voor een gezonde en duurzame leefomgeving. Je installeert elektrische systemen volgens de geldende normen en interne richtlijnen. Daarnaast controleer je tekeningen en berekeningen, en zorg je voor de kwaliteit van zowel je eigen werk als dat van anderen. Je maakt gebruik van E-plan P8 voor het opstellen van elektrotechnische schema's en helpt bij het opstellen van bestekken. Verder inspecteer je elektrische installaties en verwerk je wijzigingen digitaal. Je voert inspecties en metingen uit volgens NEN3140 en archiveert revisiegegevens. Deelname aan project- en vakgroepoverleggen is ook een belangrijk onderdeel van je rol.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Ervaring met samenwerken in ontwerpteams.
Nauwkeurig, zelfstandig en flexibel in je werk.
Ruime ervaring met Eplan P8.
Een mbo-diploma niveau 4 in de richting elektrotechniek.
Ervaring met veld- en paneelinstallaties.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het ondersteunen van werkzoekenden en professionals in hun loopbaanontwikkeling. Met een breed scala aan diensten, waaronder vacatures, tijdelijke opdrachten, opleidingen en loopbaanoriëntatie, biedt onze opdrachtgever waardevolle middelen voor zowel individuen als aangesloten organisaties. De organisatie staat bekend om haar betrokkenheid bij de gemeenschap en haar streven naar inclusiviteit en diversiteit in de arbeidsmarkt.
Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat zich inzet voor de groei en ontwikkeling van medewerkers. De organisatie waardeert open communicatie en biedt een ondersteunende omgeving waarin iedereen de kans krijgt om zijn of haar vaardigheden te ontwikkelen. Met initiatieven zoals stages, traineeships en vertrouwenspersonen, creëert onze opdrachtgever een cultuur van samenwerking en persoonlijke groei.Arbeidsvoorwaarden
Een individueel keuzebudget van 21% van het brutosalaris.
Mogelijkheden voor een goede werk-privébalans, inclusief thuiswerken.
Een opleidingsbudget voor persoonlijke ontwikkeling.
Een pensioenregeling en mogelijkheid tot aanvullende verzekeringen.
Een dienstverband van een jaar met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren.
