Service monteur brandmeldinstallaties

Werkgever:
Eminent
Regio:
Heeze
 
Functieomschrijving
Als Service Monteur Brandmeldinstallaties werk je voornamelijk in de buitendienst en fungeer je als de verbindende schakel tussen de klant en de afdeling Service & Onderhoud. Je hebt veelvuldig contact met de afdeling Brandmeld en bezoekt dagelijks klanten om preventief onderhoud uit te voeren of storingen aan brandmeld- en ontruimingssystemen op te lossen.

Interesse? Neem contact op met Lars Verbakel, 06 - 39 87 27 11, l.verbakel@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • In het bezit van een rijbewijs B.


  • Minimaal een afgeronde mbo-niveau 3-opleiding in elektrotechniek.


  • Aanvullende opleidingen in brandbeveiligingstechniek, zoals Onderhoudsdeskundige BMI en Installatiedeskundige BMI/OAI.


  • Ervaring als Service Monteur in de brandbeveiligingstechniek is een pluspunt.


  • Enthousiast en in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.


Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is al meer dan 100 jaar een erkend installatiebedrijf binnen de elektrotechniek, gericht op utiliteit, overheid, zorginstellingen en particulieren. Met een focus op slimme technologie en innovatieve toepassingen biedt het bedrijf integrale oplossingen door het ontwerpen, installeren en onderhouden van efficiƫnte en duurzame elektrotechnische systemen. De opdrachtgever hecht veel waarde aan milieubewustzijn en streeft naar duurzame energieoplossingen, zoals zonnepanelen en energiecentrales.

Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat zich inzet voor kwaliteit en klanttevredenheid. Het bedrijf biedt een breed scala aan diensten, waaronder beveiligingssystemen, domotica en zorgoplossingen, die bijdragen aan een veiligere en comfortabelere leef- en werkomgeving. Medewerkers worden aangemoedigd om hun vaardigheden te ontwikkelen en mee te denken over innovatieve oplossingen, wat zorgt voor een stimulerende en collegiale werksfeer.
Arbeidsvoorwaarden

  • Een informele en gezellige werksfeer met regelmatige uitjes en personeelsfeesten.


  • Deelname aan een vitaliteitsplan met onder andere een fietsplan en vergoeding voor sportabonnementen.


  • Secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Metaal en Techniek, inclusief verlofdagen, ADV-dagen en pensioenopbouw.


  • Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei binnen de organisatie.


  • Een contract voor onbepaalde tijd.


  • Alle benodigde middelen voor het uitvoeren van je werk, zoals telefoon, tablet en bedrijfsbus.


  • Een basissalaris dat is afgestemd op jouw kennis en ervaring.


Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden