FunctieomschrijvingAls Planner Technisch Onderhoud ben je verantwoordelijk voor het efficiënt inplannen van onderhoudsprocessen binnen een dynamische omgeving. Je werkt samen met een klein team waar collegialiteit centraal staat en je krijgt te maken met zowel geplande als ongeplande onderhoudswerkzaamheden aan treinen. Je zorgt ervoor dat de benodigde middelen zoals personeel, materialen en gereedschappen optimaal worden ingezet om de onderhoudsprocessen soepel te laten verlopen. Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen om ervoor te zorgen dat het werkpakket duidelijk en uitvoerbaar is, met oog voor klantafspraken en doelstellingen.
Interesse? Neem contact op met Mariëlle Blom, 06 - 18 73 33 65, m.blom@eminentgroep.nl Functie eisen
Inlevingsvermogen in het werk van monteurs.
HBO werk- en denkniveau.
Affiniteit met technische en/of productieomgevingen.
Gedegen kennis van Excel; kennis van logistieke processen en MAXIMO is een pré.
Kritisch en ondersteunend, met oog voor het belang van de reiziger.
Sterke communicatieve vaardigheden en samenwerking met collega's.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie in de spoorwegsector, die zich richt op het bieden van veilige, betrouwbare en duurzame treinreizen. Met een breed scala aan producten en diensten, waaronder abonnementen en deur-tot-deurdiensten, streeft de organisatie ernaar om het reizen met de trein toegankelijk en aantrekkelijk te maken voor iedereen. Duurzaamheid en innovatie staan centraal in hun bedrijfsvoering, waarbij ze voortdurend werken aan het verbeteren van de reizigerservaring en het verminderen van hun ecologische voetafdruk.
Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een dynamisch en betrokken team dat zich inzet voor kwaliteit en klanttevredenheid. Medewerkers worden aangemoedigd om hun vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan een cultuur van samenwerking en respect. De organisatie waardeert diversiteit en biedt een inspirerende werkomgeving waarin iedereen de kans krijgt om te groeien en zijn of haar talenten te benutten.Arbeidsvoorwaarden
Gratis treinreizen in de 2e klas; 1e klas tegen een kleine bijdrage.
Mogelijkheid om feestdagen te ruilen.
Persoonlijk budget voor extra verlof of andere keuzes.
Korting op Europese treinreizen na een jaar dienstverband.
Een competitief salaris.
Keuzeplan voor extra voordelen zoals een fietsenplan.
Vijf weken vakantie bij een fulltime dienstverband.
Een werkweek van 36 uur.
Eindejaarsuitkering en vakantietoeslag.
Vergoeding voor beschikbaarheid en oproepdiensten.
