FunctieomschrijvingAls casemanager omgevingsvergunningen ben je verantwoordelijk voor het beheren van de fysieke leefomgeving. Je fungeert als de verbindende schakel tussen initiatiefnemers, adviseurs en collega's binnen de overheid. Je zorgt ervoor dat vergunningaanvragen efficiënt, juridisch correct en klantgericht worden afgehandeld. Of het nu gaat om een dakkapel, een bedrijventerrein of een complex woningbouwproject, jij behoudt het overzicht en bewaakt het proces. Je krijgt de kans om je expertise in te zetten en verder te ontwikkelen met uitdagende opdrachten bij diverse overheidsinstanties.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Afgeronde hbo- of wo-opleiding in bouwkunde, milieukunde, ruimtelijke ordening of bestuursrecht.
Klantgericht, besluitvaardig en in staat om overzicht te houden in complexe dossiers.
Kennis van de Wabo en affiniteit met de Omgevingswet.
Minimaal 2 jaar ervaring als casemanager of vergunningverlener bij een gemeente of omgevingsdienst.
Vermogen om moeiteloos te schakelen tussen techniek, beleid en regelgeving.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een dynamisch bedrijf dat zich richt op het verbinden van professionals met uitdagende opdrachten in diverse sectoren, waaronder techniek, sociaal domein en ruimtelijk domein. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en groei, biedt onze opdrachtgever een breed scala aan opleidingsmogelijkheden, variërend van trainingen tot traineeships. Het bedrijf staat bekend om zijn betrokkenheid bij de ambities van zijn medewerkers en zorgt ervoor dat zij de juiste projecten krijgen die aansluiten bij hun vaardigheden en loopbaanwensen.
Werken bij onze opdrachtgever betekent dat je deel uitmaakt van een collegiale en ondersteunende omgeving waar kennisdeling en samenwerking centraal staan. Medewerkers worden aangemoedigd om hun grenzen te verleggen en nieuwe uitdagingen aan te gaan, terwijl ze profiteren van de stabiliteit van een vast contract. De organisatie waardeert karakter, deskundigheid en een oplossingsgerichte houding, en biedt een platform waar professionals kunnen floreren en hun carrière naar nieuwe hoogten kunnen tillen.Arbeidsvoorwaarden
Uitdagende opdrachten die aansluiten bij je kennis en ambities.
Eindejaarsuitkering indien van toepassing.
Persoonlijk opleidingsbudget en toegang tot trainingen.
Toegang tot een groot professioneel netwerk.
Mogelijkheid tot een vast contract.
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals volledige doorbetaling bij geen opdracht en verzuim, 25 vakantiedagen, en eventueel ATV dagen.
Persoonlijke begeleiding in je loopbaan.
Een salaris volgens de CAO Gemeenten.
Deelname aan uitjes en kennissessies met vakcollega's.
