Technisch beheer monteur

Werkgever:
Eminent
Regio:
Alphen aan den Rijn
 
Functieomschrijving
Als Technisch Beheer Monteur ben je verantwoordelijk voor het onderhoud en beheer van technische installaties in sport- en zwembadlocaties. Je zorgt ervoor dat alles soepel functioneert, zodat bezoekers veilig kunnen genieten van de faciliteiten. Je bent het aanspreekpunt voor meerdere locaties en zorgt ervoor dat de installaties optimaal presteren. Je voert preventief en correctief onderhoud uit, houdt de administratie bij van de werkzaamheden, stuurt onderaannemers aan en controleert de waterkwaliteit. Daarnaast denk je mee over verduurzaming en energiebeheer.

Interesse? Neem contact op met Olav uit de Bulten, 06 - 39 87 27 17, o.uitdebulten@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Technisch inzicht en bereidheid om te leren

  • Technische mbo-opleiding afgerond

  • Klantgericht en verantwoordelijk

  • In het bezit van rijbewijs B

  • Ervaring met zwembadtechniek is een pluspunt

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is gespecialiseerd in het ontwerpen, realiseren en beheren van technische installaties voor publieke zwembaden, leisure accommodaties en industriële productiebedrijven. Met een focus op duurzaamheid en energiegebruik, biedt het bedrijf een breed scala aan diensten, waaronder (zwem)waterbehandeling, industriële procesoptimalisatie, gebouwautomatisering, elektrotechniek en klimaatbeheersing. Daarnaast ontwikkelt en implementeert onze opdrachtgever softwareoplossingen om de efficiëntie van deze installaties te maximaliseren.

Bij onze opdrachtgever heerst een cultuur van innovatie en samenwerking, waar vakmanschap en expertise hoog in het vaandel staan. Werknemers worden aangemoedigd om hun kennis te delen en zich voortdurend te ontwikkelen, wat bijdraagt aan een inspirerende werkomgeving. Met een team van 280 vakmensen en meer dan 53 jaar ervaring, streeft onze opdrachtgever ernaar om technische oplossingen te bieden die ertoe doen, zowel nu als in de toekomst.
Arbeidsvoorwaarden

  • Reisurenvergoeding

  • Afwisselend werk

  • 38 vrije dagen per jaar

  • Korting op elektrische fiets of mountainbike

  • Ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden

  • Volledige uitbetaling van overuren

  • Collectieve ziektekostenverzekering

  • Regelmatig georganiseerde uitjes en activiteiten

  • Mogelijkheid tot parttime werken

  • Informele werksfeer met betrokken collega's

  • Goede pensioenregeling

  • Moderne bedrijfswagen

  • Jaarlijkse winstuitkering

  • Jaarcontract met mogelijkheid tot vast dienstverband

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden