FunctieomschrijvingAls Junior Engineer Werktuigbouwkunde speel je een cruciale rol in het adviseren over en ontwerpen van gebouwgebonden werktuigbouwkundige installaties. Je werkt aan uitdagende vraagstukken en ontwikkelt deze tot uitvoerbare ontwerpen binnen multidisciplinaire teams. Je krijgt de kans om je kennis te delen en te vergroten, terwijl je bijdraagt aan de optimalisatie van bedrijfsprocessen. Je werkt nauw samen met collega's en denkt actief mee met opdrachtgevers om hun behoeften te begrijpen en te vervullen.
Interesse? Neem contact op met Ruben Tulaseket, 06 - 28 76 01 54, r.tulaseket@eminentgroep.nl Functie eisen
Afgeronde hbo- of wo-opleiding in werktuigbouwkunde, installatietechniek of energietechniek.
Uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands als Engels.
0 tot 3 jaar werkervaring.
Proactieve en ondernemende instelling.
Ervaring met Revit of AutoCAD is een pluspunt.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een internationaal advies- en ingenieursbureau dat zich richt op het ontwikkelen van innovatieve en duurzame oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken. Met meer dan 140 jaar ervaring combineert het bureau expertise in engineering, ontwerp en advies met moderne technologieën en software. De organisatie werkt samen met klanten en partners om bij te dragen aan een betere samenleving en het realiseren van de UN Sustainable Development Goals, onder het motto 'enhancing society together'.
Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een diverse en internationale gemeenschap van professionals die zich inzetten voor toekomstbestendige oplossingen. De organisatie waardeert de unieke kwaliteiten van haar medewerkers en stimuleert een cultuur van samenwerking en innovatie. Medewerkers worden aangemoedigd om hun passie voor het vak te delen en bij te dragen aan projecten die een positieve impact hebben op de leefomgeving.Arbeidsvoorwaarden
Flexibele werktijden en thuiswerkopties.
Reiskostenvergoeding en stimulans voor duurzaam reizen.
Competitief salaris met jaarlijkse groei.
28 vakantiedagen met de mogelijkheid om extra dagen te kopen.
Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
Informele en inclusieve werkomgeving.
Uitgebreide secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief pensioenopbouw en winstdeling.
