FunctieomschrijvingAls Teamleider Productie ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse operationele aansturing van een team van ongeveer 9 operators in een moderne productieomgeving. Je houdt toezicht, coacht en grijpt in waar nodig, en werkt actief mee aan het behalen van de productieplanning. Je zorgt voor het dagelijks onderhoud van de machines en de productie van kwalitatief hoogwaardige producten. Je krijgt de kans om verbetervoorstellen te doen en werkt aan projecten zoals 5S en LEAN. Je bouwt aan een sterk team dat continu streeft naar verbetering.
Interesse? Neem contact op met Filip Martens, 06 - 18 25 71 31, f.martens@eminentgroep.nl Functie eisen
Pro-actief, doelgericht, collegiaal en stevig in je schoenen staan.
MBO 4 werk- en denkniveau.
Hands-on mentaliteit.
Kennis van lean technieken zoals 5S.
Ervaring als leidinggevende in een productieomgeving.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende speler in de bouwsector, die zich richt op het ontwikkelen van innovatieve en duurzame bouw- en bestratingsoplossingen. Met een sterke focus op esthetiek en functionaliteit, biedt het bedrijf een breed scala aan producten, waaronder gevels, daken, binnenmuren en bestratingen. Door gebruik te maken van slimme technologieën en duurzame materialen, streeft onze opdrachtgever ernaar om bij te dragen aan een toekomstbestendige bouwsector, waarbij zowel ecologische als economische aspecten in balans zijn.
Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat voortdurend op zoek is naar nieuwe kansen en oplossingen. De bedrijfscultuur is gericht op samenwerking, creativiteit en innovatie, waardoor medewerkers worden aangemoedigd om hun ideeën en expertise in te brengen. Met een sterke nadruk op duurzaamheid en kwaliteit, biedt onze opdrachtgever niet alleen producten, maar ook inspiratie voor architecten en bouwprofessionals om samen een blijvende impact te maken in de bouwwereld.Arbeidsvoorwaarden
Een salaris dat meegroeit met jouw kennis en ervaring.
Opleidings- en cursusmogelijkheden voor functiegerichte of doorgroeimogelijkheden.
Ploegentoeslag bij werken in een 2 ploegensysteem.
Gezellige uitjes, borrels en barbecues met de personeelsvereniging.
Uitstekende arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling, eindejaarsuitkering, vakantiegeld en een bijdrage voor vakbondslidmaatschap.
24 vakantiedagen en 13 ADV-dagen, met de mogelijkheid om extra dagen te kopen.
