FunctieomschrijvingAls uitvoerder ben je verantwoordelijk voor het plannen en coördineren van diverse projecten gericht op onderhouds- en storingswerkzaamheden. Je hebt een belangrijke rol in het coachen en motiveren van collega's, met name (leerling) monteurs, en past je opleidingsmethoden aan op de individuele behoeften. Je neemt deel aan gesprekken met leerlingen, scholen en opleidingscentra en houdt de voortgang bij in een leerlingvolgsysteem. Daarnaast ben je betrokken bij het afnemen van examens en het nakijken van verslagen. Naast deze opleidingsverantwoordelijkheden draai je ook storingsdiensten.
Interesse? Neem contact op met Thomas Oostdam, 06 - 39 87 27 10, t.oostdam@eminentgroep.nl Functie eisen
MBO 4-niveau in elektrotechniek.
Goede communicatieve vaardigheden.
Veiligheidsbewustzijn en oplossingsgerichtheid.
Bereidheid om cursussen te volgen tot mentor.
Motivatie om vak- en veiligheidsopleidingen te volgen, zoals BEI en VOL-VCA.
Ervaring in de elektrotechniek.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie die zich richt op het leveren van gas en elektriciteit aan meer dan 3 miljoen klanten. Met een sterke focus op de energietransitie werkt het bedrijf aan de uitbreiding en modernisering van het energienet, zodat het kan voldoen aan de groeiende vraag naar energie. De medewerkers zetten zich dagelijks in voor een betrouwbaar, veilig en toekomstbestendig netwerk, waarbij ze storingen snel en efficiënt oplossen om de continuïteit van de energievoorziening te waarborgen.
Bij onze opdrachtgever heerst een cultuur van samenwerking en innovatie. Medewerkers worden aangemoedigd om actief bij te dragen aan de verduurzaming van de energievoorziening en om nieuwe oplossingen te vinden voor de uitdagingen van de toekomst. Het bedrijf waardeert betrokkenheid, professionaliteit en een proactieve houding, waardoor het een inspirerende werkomgeving biedt voor iedereen die zich wil inzetten voor een duurzame energievoorziening.Arbeidsvoorwaarden
Vakantiegeld en vakantiedagen met mogelijkheid tot bijkopen.
Jaarlijks vitaliteitsbudget.
Uitgebreid welkomstpakket en -programma.
Gebruik van laptop, tablet en telefoon voor privégebruik.
Bijdrage aan pensioenregeling.
Bedrijfsauto en ambulante vergoeding.
Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingen.
