FunctieomschrijvingAls Casemanager Omgevingsvergunningen speel je een cruciale rol in het beoordelen en coördineren van vergunningsaanvragen binnen het ruimtelijk domein. Je werkt samen met diverse gemeenten om ervoor te zorgen dat aanvragen voldoen aan de geldende wet- en regelgeving. Je onderhoudt contact met burgers, bedrijven en andere belanghebbenden om het vergunningsproces soepel en transparant te laten verlopen. Je taken omvatten het beoordelen van aanvragen volgens de Omgevingswet, het adviseren van betrokkenen over bouw- en ruimtelijke ordeningskwesties, en het coördineren van vergunningsprocedures. Daarnaast draag je bij aan beleidsontwikkeling en verbeteringen van werkprocessen binnen gemeenten en behandel je bezwaar- en beroepsprocedures.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Ervaring binnen een gemeente of omgevingsdienst.
Een afgeronde hbo-opleiding in een relevant vakgebied zoals Bouwkunde, Ruimtelijke Ordening of Rechten.
Uitstekende communicatieve vaardigheden en een proactieve houding.
Kennis van de Omgevingswet.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een dynamisch bedrijf dat zich richt op het verbinden van professionals met uitdagende opdrachten in diverse sectoren, waaronder techniek, sociaal domein en ruimtelijk domein. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en groei, biedt onze opdrachtgever een breed scala aan opleidingsmogelijkheden, variërend van trainingen tot traineeships. Het bedrijf staat bekend om zijn betrokkenheid bij de ambities van zijn medewerkers en zorgt ervoor dat zij de juiste projecten krijgen die aansluiten bij hun vaardigheden en loopbaanwensen.
Werken bij onze opdrachtgever betekent dat je deel uitmaakt van een collegiale en ondersteunende omgeving waar kennisdeling en samenwerking centraal staan. Medewerkers worden aangemoedigd om hun grenzen te verleggen en nieuwe uitdagingen aan te gaan, terwijl ze profiteren van de stabiliteit van een vast contract. De organisatie waardeert karakter, deskundigheid en een oplossingsgerichte houding, en biedt een platform waar professionals kunnen floreren en hun carrière naar nieuwe hoogten kunnen tillen.Arbeidsvoorwaarden
Deelname aan uitjes en kennissessies met vakgenoten.
Een vast dienstverband.
Uitdagende opdrachten die aansluiten bij je expertise en ambities.
Een eindejaarsuitkering.
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief doorbetaling bij geen opdracht en 25 vakantiedagen.
Mogelijkheid tot het gebruik van een leaseauto voor zowel zakelijk als privégebruik.
Ondersteuning van een vaste contactpersoon voor loopbaanbegeleiding.
Een persoonlijk opleidingsbudget en toegang tot trainingen.
