FunctieomschrijvingWij zijn op zoek naar een enthousiaste fietsenmonteur die graag aan fietsen sleutelt. Je zult de fijne kneepjes van het vak leren van onze ervaren monteurs. Je werkt van maandag tot en met vrijdag tussen 08:00 en 16:30 uur, waarbij de exacte werktijden in overleg worden bepaald. De werkplek bevindt zich op een bedrijventerrein, dus eigen vervoer is noodzakelijk. Er is voldoende parkeergelegenheid voor zowel fietsen als auto's. Als fietsenmonteur ben je verantwoordelijk voor het repareren van fietsen volgens specifieke richtlijnen, het onderhouden van de werkplaats en het beheren van de voorraad. Daarnaast voer je administratieve taken uit en zorg je ervoor dat de werkplek schoon en veilig blijft. Je werkt nauwkeurig en gestructureerd en vindt het leuk om in teamverband te werken.
Interesse? Neem contact op met Mariëlle Blom, 06 - 18 73 33 65, m.blom@eminentgroep.nl Functie eisen
Flexibiliteit om in te springen bij ziekte of vakantie van collega's.
Affiniteit met fietsenreparatie of een technische achtergrond.
Goede beheersing van de Nederlandse taal, minimaal op B1-niveau.
Verantwoordelijkheidsgevoel en bereidheid om de werkplaats zelfstandig te openen of te sluiten.
Zelfstandig kunnen werken.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie in de spoorwegsector, die zich richt op het bieden van veilige, betrouwbare en duurzame treinreizen. Met een breed scala aan producten en diensten, waaronder abonnementen en deur-tot-deurdiensten, streeft de organisatie ernaar om het reizen met de trein toegankelijk en aantrekkelijk te maken voor iedereen. Duurzaamheid en innovatie staan centraal in hun bedrijfsvoering, waarbij ze voortdurend werken aan het verbeteren van de reizigerservaring en het verminderen van hun ecologische voetafdruk.
Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een dynamisch en betrokken team dat zich inzet voor kwaliteit en klanttevredenheid. Medewerkers worden aangemoedigd om hun vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan een cultuur van samenwerking en respect. De organisatie waardeert diversiteit en biedt een inspirerende werkomgeving waarin iedereen de kans krijgt om te groeien en zijn of haar talenten te benutten.Arbeidsvoorwaarden
Pensioenopbouw.
Reiskostenvergoeding vanaf 10 km.
Deelname aan een fietsplan.
Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.
Uitgebreid inwerktraject met een mentor en diverse cursussen.
