FunctieomschrijvingAls tester binnen het sociaal domein werk je aan software die gemeentes ondersteunt bij het beheren van regelingen voor inwoners. Je maakt deel uit van een multidisciplinair team dat verantwoordelijk is voor het opleveren en onderhouden van hoogwaardige applicaties. Je werkt in een moderne .NET-omgeving en maakt gebruik van tools zoals Gherkin, Playwright en xUnit. Naast het uitvoeren van end-to-end testen en testautomatisering, coach je teamleden in het opzetten van teststrategieën. Door de dynamische wet- en regelgeving is het essentieel dat je testscenario's duurzaam kunt vastleggen en onderhouden.
Interesse? Neem contact op met Julius Luning, 06 - 41 60 77 70, j.luning@eminentgroep.nl Functie eisen
HBO werk- en denkniveau
Minimaal 3 jaar ervaring als software tester
Communicatief vaardig, snel schakelen en zelfstandig werken
Ervaring of interesse in tools zoals Playwright
Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk
Analytisch denkvermogen, nauwkeurigheid en klantgerichtheid
Kennis van testmethodieken zoals ISTQB of TMAP
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende tech recruitment partner in Amsterdam, gespecialiseerd in het matchen van nieuw talent met bedrijven in de tech-industrie. Met een team van hardwerkende en enthousiaste consultants, bieden zij heldere communicatie en een persoonlijke aanpak aan zowel kandidaten als opdrachtgevers. Hun focus ligt op het vinden van de juiste match tussen IT-professionals en bedrijven, met een nadruk op Fullstack, Data, Frontend en Scrum recruitment. Met flexibele werkmogelijkheden, een vitaliteitsbudget en een hecht team, streven zij ernaar om zowel kandidaten als opdrachtgevers tevreden te stellen.Arbeidsvoorwaarden
Keuze uit 32, 36 of 40 uur per week (4×9 ook bespreekbaar)
