FunctieomschrijvingAls eerste monteur ben je verantwoordelijk voor het installeren en aanleggen van gas- en waterleidingen binnen diverse projecten. Je werkt samen met een team van monteurs en leerling-monteurs die je begeleidt en aanstuurt. Je werkt meestal met een vaste ploeg, wat zorgt voor een hechte samenwerking en een prettige werksfeer. Je hebt de vrijheid om beslissingen te nemen en werkt onder begeleiding van een uitvoerder of voorman. Naast het aanleggen van hoofdleidingen en huisaansluitingen, leer je de kneepjes van het vak aan je teamleden en help je mee met graafwerkzaamheden indien nodig. Veiligheid en netheid op de werkplek zijn essentieel, en je zorgt samen met de voorman dat deze gewaarborgd zijn. Je bent een cruciale schakel in het leveren van betrouwbaar gas en water aan klanten.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Vereiste aanvullende trainingen volgens CKB (VIAG, VCA, BHV en Veilig Werken Langs de Weg) of bereidheid deze te behalen
Gedreven om samen resultaten te behalen op een veilige manier
Ervaring als gas- en watermonteur
Beheersing van de Nederlandse taal
MBO 3-diploma Eerste monteur Gas-, Water- en Warmtedistributie of vergelijkbare CKB erkende opleiding
Rijbewijs B(E)
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een vooraanstaande speler in de infrawereld, bekend om zijn informele werksfeer en sterke marktreputatie. Het bedrijf is momenteel in een groeifase en staat bekend om het uitvoeren van spraakmakende projecten. Met een toegewijd en deskundig team zetten zij zich in voor de veiligheid, gezondheid en milieuaspecten binnen hun werkzaamheden. Ze hechten veel waarde aan de ontwikkeling en het welzijn van hun medewerkers, wat blijkt uit de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een goed salaris, een auto van de zaak, een pensioen- en bonusregeling, ruime vakantiedagen en mogelijkheden voor opleiding en doorgroei. De organisatie zet zich in voor een sterke teamgeest en organiseert regelmatig personeelsactiviteiten om de onderlinge band te versterken.Arbeidsvoorwaarden
Uitgebreide secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief pensioen- en bonusregeling, 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen
Afwisselend en uitdagend werk
Regelmatige personeelsuitjes
Nieuwe telefoon en tablet van de zaak
Opleidingsmogelijkheden en persoonlijke aandacht
Een aantrekkelijk salaris
Moderne bedrijfswagen met professioneel gereedschap
