FunctieomschrijvingBen jij een expert in het begeleiden van vergunningstrajecten en houd je van afwisseling in je werk? Wij zijn op zoek naar een enthousiaste casemanager omgevingsvergunningen die zijn of haar expertise wil inzetten bij diverse gemeenten. In deze rol ben je de centrale figuur in het proces van vergunningaanvragen. Je taken zijn gevarieerd en uitdagend, waaronder het behandelen van complexe aanvragen, coördineren en bewaken van het vergunningentraject, adviseren van collega's en betrokken partijen, toepassen van de nieuwste wet- en regelgeving, en afstemmen met externe partijen zoals projectontwikkelaars en adviesbureaus. Je zorgt ervoor dat alle vergunningprocessen soepel en volgens de regels verlopen.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Communicatief sterk, klantgericht en analytisch ingesteld.
Open voor afwisselende projecten en bereid om in verschillende omgevingen te werken.
Ervaring met het behandelen van vergunningaanvragen.
Afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in Ruimtelijke Ordening, Bouwkunde, Planologie of Rechten.
Actuele kennis van het omgevingsrecht en de Omgevingswet.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een dynamisch bedrijf dat zich richt op het verbinden van professionals met uitdagende opdrachten in diverse sectoren, waaronder techniek, sociaal domein en ruimtelijk domein. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en groei, biedt onze opdrachtgever een breed scala aan opleidingsmogelijkheden, variërend van trainingen tot traineeships. Het bedrijf staat bekend om zijn betrokkenheid bij de ambities van zijn medewerkers en zorgt ervoor dat zij de juiste projecten krijgen die aansluiten bij hun vaardigheden en loopbaanwensen.
Werken bij onze opdrachtgever betekent dat je deel uitmaakt van een collegiale en ondersteunende omgeving waar kennisdeling en samenwerking centraal staan. Medewerkers worden aangemoedigd om hun grenzen te verleggen en nieuwe uitdagingen aan te gaan, terwijl ze profiteren van de stabiliteit van een vast contract. De organisatie waardeert karakter, deskundigheid en een oplossingsgerichte houding, en biedt een platform waar professionals kunnen floreren en hun carrière naar nieuwe hoogten kunnen tillen.Arbeidsvoorwaarden
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 100% doorbetaling bij geen opdracht en verzuim, en 25 vakantiedagen.
Persoonlijk opleidingsbudget en trainingen.
Eindejaarsuitkering van 7,55% onder de CAO.
Uitdagende opdrachten die aansluiten bij je kennis en ambities.
