Casemanager omgevingsvergunningen

Werkgever:
Eminent
Regio:
Etten-Leur
 
Functieomschrijving
Ben jij een specialist in omgevingsvergunningen en wil je bijdragen aan de ruimtelijke ontwikkeling binnen verschillende gemeenten? Wij zijn op zoek naar een casemanager omgevingsvergunningen die nauwkeurig, klantgericht en analytisch te werk gaat. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het behandelen van aanvragen binnen de kaders van het omgevingsrecht. Je beoordeelt vergunningaanvragen en toetst deze aan de geldende wet- en regelgeving, zoals de Omgevingswet. Je begeleidt inwoners, ondernemers en andere betrokken partijen in het vergunningentraject, geeft advies aan het bestuur en collega's, en coördineert het proces door contact te onderhouden met andere afdelingen, externe deskundigen en belanghebbenden. Daarnaast speel je een actieve rol in het verbeteren van interne processen, bijvoorbeeld in het kader van de invoering van de Omgevingswet. Je bent zowel inhoudelijk deskundig als een communicatieve schakel binnen het vergunningentraject.

Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Ervaring met het behandelen van vergunningaanvragen.

  • Open voor afwisselende projecten en werken in verschillende omgevingen.

  • Actuele kennis van het omgevingsrecht en de Omgevingswet.

  • Afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in Ruimtelijke Ordening, Bouwkunde, Planologie of Rechten.

  • Communicatief sterk, klantgericht en analytisch ingesteld.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een dynamisch bedrijf dat zich richt op het verbinden van professionals met uitdagende opdrachten in diverse sectoren, waaronder techniek, sociaal domein en ruimtelijk domein. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en groei, biedt onze opdrachtgever een breed scala aan opleidingsmogelijkheden, variërend van trainingen tot traineeships. Het bedrijf staat bekend om zijn betrokkenheid bij de ambities van zijn medewerkers en zorgt ervoor dat zij de juiste projecten krijgen die aansluiten bij hun vaardigheden en loopbaanwensen.

Werken bij onze opdrachtgever betekent dat je deel uitmaakt van een collegiale en ondersteunende omgeving waar kennisdeling en samenwerking centraal staan. Medewerkers worden aangemoedigd om hun grenzen te verleggen en nieuwe uitdagingen aan te gaan, terwijl ze profiteren van de stabiliteit van een vast contract. De organisatie waardeert karakter, deskundigheid en een oplossingsgerichte houding, en biedt een platform waar professionals kunnen floreren en hun carrière naar nieuwe hoogten kunnen tillen.
Arbeidsvoorwaarden

  • Uitdagende opdrachten die aansluiten bij je kennis en ambities.

  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 100% doorbetaling bij geen opdracht en verzuim en 25 vakantiedagen.

  • Direct een vast contract.

  • Groot netwerk voor carrièrevoordelen.

  • Persoonlijk opleidingsbudget en trainingen.

  • Leuke uitjes en kennissessies met vakcollega's.

  • Mogelijkheid tot een leaseauto voor privégebruik.

  • Vaste contactpersoon voor persoonlijke begeleiding.

  • Werkgever die investeert in je ontwikkeling.

  • Eindejaarsuitkering van 7,55% onder de CAO.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris: 3500 - 5000 euro
Type:
 Kernwoorden