FunctieomschrijvingAls Business Unit Manager ben je verantwoordelijk voor het aansturen van de productieafdeling. Je speelt een cruciale rol in de transformatie naar een moderne en toekomstgerichte productieomgeving. Met jouw leiderschap en visie zorg je voor een efficiënte en duurzame organisatie die klaar is voor toekomstige uitdagingen. Je leidt een team van ongeveer 40-50 medewerkers, waaronder projectmanagers, engineers en inkopers, en bent verantwoordelijk voor de realisatie van hoogwaardige elektrotechnische panelenbouwprojecten. Je rapporteert aan het managementteam en neemt deel aan strategische beslissingen over financiën, veiligheid, duurzaamheid en kwaliteit. Je combineert operationele daadkracht met strategisch inzicht en hebt ervaring met het optimaliseren van productieprocessen en het integreren van digitale systemen en nieuwe technieken.
Interesse? Neem contact op met Melle Vloedgraven, 06 - 43 55 48 03, m.vloedgraven@eminentgroep.nl Functie eisen
Strategisch sterk, met een duidelijke visie op leiderschap en procesoptimalisatie.
HBO+ werk- en denkniveau, bij voorkeur in een technische richting.
Je houdt van bouwen: aan een team, aan processen én aan de toekomst van de organisatie.
Aantoonbare ervaring in het opzetten en/of aansturen van een productieomgeving binnen de elektrotechniek.
Een inspirerende leider die mensen verbindt en vertrouwen creëert.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever richt zich op het creëren van duurzame infrastructuur en streeft ernaar bij te dragen aan een veilige en toegankelijke wereld voor iedereen, zowel nu als in de toekomst. Met een sterke focus op veiligheid, integriteit en duurzaamheid, werkt het bedrijf aan innovatieve oplossingen die niet alleen technisch geavanceerd zijn, maar ook rekening houden met de lokale omgeving en de behoeften van de samenleving.
Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een team dat zich inzet voor de ontwikkeling en het onderhoud van betrouwbare en toekomstbestendige netwerken. De organisatie waardeert samenwerking en biedt medewerkers de kans om hun expertise in te zetten in een dynamische en ondersteunende werkomgeving, waar persoonlijke groei en professionele ontwikkeling hoog in het vaandel staan.Arbeidsvoorwaarden
Veel verantwoordelijkheden en vrijheid om autonoom te werken.
Een open, informele en motiverende werksfeer.
38 vakantiedagen per jaar.
Een pensioenregeling met werkgeversbijdrage.
Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via opleidingen en cursussen.