Junior superintendent

Werkgever:
Eminent
Regio:
Botlek Rotterdam
 
Functieomschrijving
In deze rol ben je verantwoordelijk voor het bezoeken van scheepswerven waar onze vaartuigen worden onderhouden of gerepareerd. Je ondersteunt de technische dienst en werkt nauw samen met bemanningen om personeelsplanning te optimaliseren en werkwijze-aanpassingen door te voeren. Daarnaast beheer je samen met collega's het fleet management systeem, waarbij je zorgt voor actuele certificaten, vergunningen en onderhoudsdocumentatie. Je denkt actief mee over verbeteringen in onderhoud, veiligheid en operationele processen en groeit naar meer zelfstandigheid en verantwoordelijkheid in technisch of operationeel beheer.

Interesse? Neem contact op met Gijs Deliën, 06 - 39 51 50 19, g.delien@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Comfortabel met zowel buitenwerk (werfbezoeken) als binnenwerk (kantoor/administratie).

  • Affiniteit met scheepstechniek en leidinggeven.

  • Afgeronde technische opleiding of ervaring in de scheepvaart (bijvoorbeeld als matroos, stuurman of werktuigkundige).

  • Flexibiliteit in een dynamische werkomgeving.

  • Bereidheid om indien nodig buiten kantoortijden bereikbaar te zijn.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een familiebedrijf dat al meer dan 100 jaar actief is als onafhankelijke rederij en een betrouwbare partner biedt voor transport over water. Met een uitgebreide vloot van duwbakken, duwboten en schepen, variërend van 250 ton tot 16.000 ton, verzorgen zij een breed scala aan logistieke en maritieme diensten. Hun expertise strekt zich uit van bevrachtingen en transport tot voorraadbeheer, op- en overslag, controles en vergunningen, met een werkgebied dat zich uitstrekt van West-Europa tot wereldwijd.

Bij onze opdrachtgever heerst een informele werksfeer waarin gedreven en enthousiaste collega’s goed op elkaar zijn ingespeeld. Het team van professionals staat dag in dag uit klaar om elke uitdaging aan te gaan. Als groeiende organisatie biedt onze opdrachtgever regelmatig vacatures aan, waardoor nieuwe medewerkers de kans krijgen om deel uit te maken van dit dynamische en betrokken team.
Arbeidsvoorwaarden

  • Werken in een dynamische omgeving met korte communicatielijnen.

  • Moderne werkplek met faciliteiten zoals een fitnessruimte.

  • Mogelijkheid tot een vaste aanstelling bij gebleken geschiktheid.

  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.

  • Afwisselende functie met veel vrijheid en verantwoordelijkheid.

  • Marktconform salaris, bedrijfsauto en uitstekende pensioenregeling.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring:
Salaris: 3500 - 5000 euro
Type:
 Kernwoorden