FunctieomschrijvingAls operationeel manager on-premise ben je verantwoordelijk voor het leiden van een team dat een stabiele en moderne IT-omgeving onderhoudt. Je combineert technische kennis met organisatorische vaardigheden om de dienstverlening aan bedrijven en burgers te optimaliseren. Je coördineert de ontwikkeling en vernieuwing van technologieproducten en diensten, en zorgt ervoor dat deze aansluiten bij de behoeften van gebruikers. Je bewaakt de capaciteit van platformen zoals mainframe en OpenShift en leidt de modernisering van technologieën, waaronder de containerisatie van applicaties en het verbeteren van inkoopapplicaties. Je werkt nauw samen met product owners en onderhoudt contact met interne en externe stakeholders om een toekomstbestendig IT-landschap te realiseren.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
WO werk- en denkniveau in een relevante richting.
Minimaal vijf jaar ervaring met Agile werken in complexe IT-organisaties, bij voorkeur in een SAFe-omgeving.
Proactief, resultaatgericht en uitstekende communicatieve vaardigheden.
Ervaring met technologieën zoals mainframe-omgevingen, OpenShift, en testautomatisering.
Kennis van nieuwe technologieën en innovaties.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het ondersteunen van zowel particulieren als ondernemers op het gebied van belastingzaken. Met een breed scala aan diensten, waaronder het verzorgen van aangiften en het bieden van advies over fiscale kwesties, streeft de organisatie ernaar om de belastingervaring voor iedereen zo eenvoudig en transparant mogelijk te maken. De focus ligt op het bieden van duidelijke informatie en het helpen van klanten bij het navigeren door complexe belastingregels.
De waarden van onze opdrachtgever zijn gebaseerd op integriteit, klantgerichtheid en professionaliteit. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een team dat zich inzet voor het welzijn van de samenleving en dat waarde hecht aan samenwerking en ontwikkeling. Medewerkers worden aangemoedigd om hun vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan een positieve werkomgeving waarin kennisdeling en groei centraal staan.Arbeidsvoorwaarden
Individueel keuzebudget (IKB) met mogelijkheden voor uitbetaling of omzetting in verlof.
Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist voor indiensttreding.
Studiefaciliteiten en mogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling.
Ouderschapsverlof en vergoeding voor woon-werkverkeer.
