FunctieomschrijvingBen jij een ervaren vergunningverlener die klaar is voor een nieuwe uitdaging binnen de Omgevingswet? In deze rol krijg je de kans om zowel inhoudelijk als coördinerend aan de slag te gaan. Je werkt in de regio Apeldoorn en hebt de mogelijkheid om via detachering of in vaste dienst te werken. Je start je dag met een teamoverleg bij de gemeente, waar je de lopende aanvragen bespreekt en de regie neemt over complexe dossiers. Je verdeelt het werk binnen het team en zorgt voor een eerlijke en efficiënte verdeling van de aanvragen. Vervolgens toets je een aanvraag voor een nieuw bedrijfsgebouw aan de Omgevingswet en het bestemmingsplan, en werk je samen met adviseurs om knelpunten op te lossen. Je begeleidt ook junior collega's en sluit de dag af met het opstellen van besluiten en het bijwerken van dossierregistraties. Of je nu in vaste dienst bent of via detachering werkt, je bent het aanspreekpunt en ontwikkelt jezelf richting coördinerende rollen.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Kennis van bouwtechniek en regelgeving; ervaring met systemen zoals Djuma is een pré.
Leergierig en ambitie om door te groeien naar coördinerende of werkverdelende rollen.
Minimaal 2 à 4 jaar ervaring als vergunningverlener volgens de Omgevingswet.
Oplossingsgericht, communicatief sterk en oog voor procesverbetering.
HBO/WO werk- en denkniveau met een relevante opleiding zoals Bouwkunde, Omgevingsrecht, Planologie of Bestuurskunde.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het versterken van de publieke dienstverlening binnen de (lokale) overheid. Met een team van 1.500 gedreven professionals pakken zij uiteenlopende vraagstukken aan, waarbij positieve energie en kennis van zaken centraal staan. De organisatie biedt diverse mogelijkheden voor zowel starters als ervaren professionals, waaronder traineeships en opleidingen via de eigen academie. Dit stelt medewerkers in staat om hun kennis en vaardigheden voortdurend te ontwikkelen en bij te dragen aan een betere samenleving.
Werken bij onze opdrachtgever betekent dat je elke dag van betekenis bent voor mens en maatschappij. Medewerkers hebben de regie over hun loopbaan en worden aangemoedigd om hun eigen ontwikkeling vorm te geven. De organisatie waardeert initiatief en biedt een omgeving waarin professionals kunnen groeien en hun impact kunnen vergroten. Samen bouwen zij aan een duurzame toekomst en maken ze een verschil in de publieke sector.Arbeidsvoorwaarden
Ontwikkelingsmogelijkheden richting coördinator of werkverdeler binnen een dynamisch team.
Professionele groei via coaching en trainingen.
Een uitdagende functie binnen de Omgevingswet in de regio Apeldoorn met de mogelijkheid tot hybride werken.
Flexibele contractvormen, van detachering tot vast dienstverband.
Salarisindicatie volgens gemeentelijke CAO, inclusief reiskostenvergoeding of leaseauto.
