FunctieomschrijvingAls Bedrijfsvoerder ben je verantwoordelijk voor het snel en efficiënt oplossen van storingen in de energielevering. Je werkt aan zowel het middenspannings- als hoogspanningsnet en zorgt ervoor dat alle werkzaamheden veilig en nauwkeurig worden uitgevoerd. In ploegendienst monitor je samen met je team 24/7 het energienet, waarbij je een cruciale rol speelt in de coördinatie van uitbreidingen, vervangingen, metingen en onderhoud. Je bent een teamspeler die onder druk kalm blijft en effectief werkt.
Interesse? Neem contact op met Olav uit de Bulten, 06 - 39 87 27 17, o.uitdebulten@eminentgroep.nl Functie eisen
Analytisch vermogen en besluitvaardigheid.
Uitgebreide kennis van energievoorziening en transport- en middenspanningsnetten.
Goede communicatieve vaardigheden voor contact met collega's en klanten.
Flexibiliteit en bereidheid om diensten van collega's over te nemen.
Goede beheersing van de Nederlandse taal op B2 niveau, zowel mondeling als schriftelijk.
MBO 4-niveau in een technische richting, zoals elektrotechniek of energietechniek.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende speler in de energietransitie, die zich richt op het leveren van gas en elektriciteit aan miljoenen klanten. Met een sterke focus op betrouwbaarheid en veiligheid, werkt het team dagelijks aan het onderhoud en de uitbreiding van een toekomstbestendig energienet. Door innovatieve oplossingen en een buurtaanpak wordt er ingespeeld op de groeiende vraag naar energie, terwijl ook storingen snel worden opgelost om de continuïteit van de energievoorziening te waarborgen.
Bij onze opdrachtgever staat samenwerking en duurzaamheid centraal. Medewerkers worden gestimuleerd om bij te dragen aan een groene toekomst en om hun vaardigheden verder te ontwikkelen in een dynamische werkomgeving. Het bedrijf waardeert betrokkenheid en biedt een cultuur waarin iedereen kan groeien en bloeien, met als doel een positieve impact te maken op de samenleving en het milieu.Arbeidsvoorwaarden
Ruimte voor persoonlijke groei met interne en externe opleidingen en trainingen.
Een salaris met ploegentoeslag.
24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om extra dagen te kopen.
Bijdrage van 70% aan je pensioen.
Persoonlijk budget en een 13e maand.
Vitaliteitsbudget voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
Beperkte mogelijkheden om thuis te werken met een ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding per dag.
Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.
