FunctieomschrijvingBen jij een enthousiaste Mechanical Engineer met een passie voor de voedingsmiddelen-, proces- of chemische industrie? Heb je een sterk analytisch vermogen en een proactieve houding bij het oplossen van technische vraagstukken? Dan zijn wij op zoek naar jou! In deze rol werk je aan uitdagende projecten binnen de food- en procesindustrie. Je ontwerpt, ontwikkelt en optimaliseert mechanische systemen en installaties, waarbij je jouw kennis van werktuigbouwkunde en 2D-3D-ontwerpsoftware optimaal benut. Je werkt nauw samen met collega's en klanten om innovatieve en efficiënte oplossingen te realiseren.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Relevante ervaring in een technische omgeving vanuit een stage of werkervaring (denk hierbij aan 3D tekenen in CAD systemen zoals Siemens NX, Creo, Solidworks, Inventor, etc).
Aantoonbare kennis van werktuigbouwkunde en ervaring met 3D-ontwerppakketten.
Je spreekt vloeiend Nederlands en bent, bij voorkeur, in het bezit van de Nederlandse nationaliteit.
1-3 jaar of 3-8 jaar ervaring in de levensmiddelen- of procesindustrie.
Je hebt een BSc of MSc in Werktuigbouwkunde, Mechatronica of een vergelijkbare opleiding.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie die zich richt op het verbinden van ambitieuze professionals met vooruitstrevende bedrijven. Met een sterke focus op verschillende vakgebieden, waaronder IT, finance, engineering en HR, biedt onze opdrachtgever een breed scala aan carrièremogelijkheden. Ze geloven in het doorbreken van conventies en het stimuleren van persoonlijke ontwikkeling, waardoor zowel professionals als organisaties in staat worden gesteld om te groeien en vooruitgang te boeken.
Bij onze opdrachtgever staat samenwerking centraal. Ze werken met een diverse groep professionals en opdrachtgevers, waarbij ze hun expertise inzetten om duurzame relaties op te bouwen. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat voortdurend streeft naar innovatie en verbetering, met een sterke nadruk op het creëren van impact in de arbeidsmarkt.Arbeidsvoorwaarden
Marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
Mogelijkheid tot bonussen.
25 vakantiedagen per jaar op basis van 40 uur.
Een contract voor 1 jaar met mogelijkheid tot verlenging en/of een vast contract.
Fulltime (40 uur) heeft de voorkeur, 32 of 36 uur per week werken is bespreekbaar.
Reiskostenvergoeding.
Pensioenregeling vanaf dag 1.
Jaarlijks opleidingsbudget.
Netto vergoeding om je thuiswerkplek in te richten.
