FunctieomschrijvingAls Werkvoorbereider Onderhoud ben je verantwoordelijk voor het plannen en organiseren van onderhoudswerkzaamheden binnen een productieomgeving. Je zorgt ervoor dat alle werkzaamheden veilig en efficiënt worden uitgevoerd. Je stelt de omvang van de werkzaamheden vast op basis van scope, benodigde manuren, doorlooptijd, kosten, materialen en procedures. Je verdeelt het werk volgens de planning, vraagt offertes aan voor materialen of externe diensten en selecteert de beste opties. Je bewaakt de beschikbaarheid van materialen en de voortgang van het werk, en stemt dit af met alle betrokken partijen. Daarnaast voer je alle bijbehorende administratieve taken uit en neem je initiatief om verbeteringen door te voeren waar mogelijk.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Kennis van continu verbetertechnieken zoals WCOM, LEAN of 6Sigma.
Relevante ervaring in een vergelijkbare rol binnen de proces- of productie-industrie.
Analytisch sterk, proactief en klantgericht.
HBO werk- en denkniveau met minimaal een afgeronde MBO niveau 4 opleiding in techniek, bij voorkeur in werktuigbouwkunde, mechatronica, elektrotechniek of engineering.
Uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands als Engels.
Ervaring met onderhoudsmanagementsystemen en methodieken.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie die zich richt op het verbinden van ambitieuze professionals met vooruitstrevende bedrijven. Met een sterke focus op verschillende vakgebieden, waaronder IT, finance, engineering en HR, biedt onze opdrachtgever een breed scala aan carrièremogelijkheden. Ze geloven in het doorbreken van conventies en het stimuleren van persoonlijke ontwikkeling, waardoor zowel professionals als organisaties in staat worden gesteld om te groeien en vooruitgang te boeken.
Bij onze opdrachtgever staat samenwerking centraal. Ze werken met een diverse groep professionals en opdrachtgevers, waarbij ze hun expertise inzetten om duurzame relaties op te bouwen. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat voortdurend streeft naar innovatie en verbetering, met een sterke nadruk op het creëren van impact in de arbeidsmarkt.Arbeidsvoorwaarden
Start met een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
Onbeperkte toegang tot een online leerplatform en een persoonlijk opleidingsbudget.
Mogelijkheid tot hybride werken.
Bonusregelingen voor het aandragen van nieuwe collega's en reiskostenvergoeding.
25 vakantiedagen per jaar en een aantrekkelijke pensioenregeling.
