FunctieomschrijvingAls Data Engineer ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen en beheren van data-infrastructuren en -pijplijnen die de analyse en bestrijding van digitale criminaliteit ondersteunen. Je creëert oplossingen voor het verzamelen, verwerken en verrijken van grote hoeveelheden data uit diverse bronnen, zoals operationele systemen, open data en specialistische databronnen zoals netwerkverkeer en logbestanden. Je werkt nauw samen met analisten, ontwikkelaars en operationele teams om data toegankelijk te maken voor analyses, waarbij je de kwaliteit, integriteit en beveiliging van data waarborgt. Daarnaast adviseer je over technische architectuurkeuzes, cloudoplossingen en datatechnologieën.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als data engineer of in een vergelijkbare rol in de afgelopen 5 jaar.
Minimaal een erkend, volledig, volwaardig en afgerond diploma op HBO-niveau.
Minimaal 1 jaar ervaring met Python, Neo4j en Elasticsearch in de afgelopen 5 jaar.
De kandidaat moet in loondienst zijn gedurende de gehele opdracht.
Bekendheid met de overstap naar een intermediair model en de gevolgen daarvan.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende lokale overheid, gevestigd in een historische stad in de provincie Zuid-Holland, die zich inzet voor het welzijn en de ontwikkeling van haar burgers. Deze organisatie is verantwoordelijk voor het beheer en de ontwikkeling van de stedelijke infrastructuur en streeft naar een optimale inrichting van de openbare ruimte. Met een focus op duurzaamheid en innovatie, werkt onze opdrachtgever aan projecten die de leefbaarheid en mobiliteit binnen de gemeenschap verbeteren. Als dynamische en vooruitstrevende instelling nodigt zij regelmatig externe professionals uit om bij te dragen aan diverse uitdagende projecten, waarbij kwaliteit en expertise hoog in het vaandel staan.Arbeidsvoorwaarden
Beschikking over een laptop, telefoon en simkaart indien gewenst.
Afdracht van sociale verzekeringspremies voor recht op uitkeringen.
8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris.
Kortingen op zorgverzekering en andere verzekeringen.
Deelname aan personeelsactiviteiten.
Opbouw van vakantie-uren met doorbetaling tijdens opname.
