FunctieomschrijvingWil jij een belangrijke rol spelen in projecten die écht impact hebben op de veiligheid van Nederland? Als planner ben jij de spil die specialisten – van monteurs tot netwerkexperts – slim inzet, zodat projecten op tijd, efficiënt en veilig worden uitgevoerd. Je leert direct alles over systemen, processen en het vakgebied, terwijl je betrokken bent bij maatschappelijk relevante projecten.
Wat ga je doen?
Je stelt overzichtelijke planningen op en houdt deze continu bij;
Je coördineert de inzet van technische teams door heel Nederland;
Je signaleert knelpunten in de planning en vindt samen met collega’s oplossingen;
Je bewaakt het onderscheid tussen projectwerkzaamheden en ontwikkelactiviteiten;
Je haalt informatie op binnen de organisatie en zorgt dat iedereen goed geïnformeerd is;
Je rapporteert over de voortgang van projecten en eventuele afwijkingen;
Dankzij jouw inzet verlopen projecten veilig, soepel en volgens afspraak.
Interesse? Neem contact op met Fem Hartsuiker, 06 - 43 55 48 16, f.hartsuiker@eminentgroep.nl Functie eisen
Mbo 4 of hbo werk- en denkniveau;
Minimaal 3 jaar ervaring als planner, bij voorkeur in een projectomgeving;
Ervaring met het plannen en organiseren van projecten in een planningstool;
Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om informatie uit verschillende disciplines op te halen;
Proactief en oplossingsgericht, met oog voor detail;
Interesse in systemen voor veiligheid en infrastructuur, zoals camera’s, intercom, toegangscontrole en monitoring;
Organisatietalent en het vermogen om overzicht te bewaren in een dynamische omgeving.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een prominente speler in de bouw- en technieksector, die zich richt op het uitvoeren van complexe projecten binnen een technisch uitdagende en internationale omgeving. Met een groeiend en dynamisch team van ongeveer vijftig professionals, waaronder projectleiders, werkvoorbereiders en uitvoerders, streeft het bedrijf ernaar om projecten te realiseren met een hoge mate van kwaliteitsbewustzijn en een duidelijke communicatie. De organisatiecultuur kenmerkt zich door een sterke service- en klantgerichtheid, waarbij men snel en efficiënt te werk gaat om met trots te kunnen terugkijken op de geleverde resultaten. Het bedrijf biedt een stabiele werkomgeving met een vast contract, een competitief salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder groeimogelijkheden via hun eigen academie en praktijkgerichte trainingen. Ze hechten veel waarde aan een goede werk-privébalans en een collegiale sfeer, waarbij succes gezamenlijk wordt gevierd en nieuwe medewerkers een warm welkom en een gedegen inwerktraject krijgen.Arbeidsvoorwaarden
Een vaste baan met een goed salaris, passend bij jouw ervaring;
Een prettige, collegiale werksfeer in een hecht team;
Introductie- en inwerkprogramma’s zodat je goed voorbereid start;
Ruimte om te groeien via trainingen en opleidingen;
