Je vertaalt de Mobiliteitsvisie 2035 naar concrete beleidslijnen en programma’s gericht op verkeersveiligheid en duurzame verplaatsing.
Je adviseert over ruimtelijke projecten (woningbouw, infrastructuur, gebiedsontwikkeling) vanuit verkeerskundig perspectief.
Je neemt deel aan regionale samenwerkingsverbanden en innovatieve mobiliteitsprojecten (bijv. snelfietsroutes).
Je toetst bestemmingsplannen, inrichtingsplannen en vergunningen op verkeerskundige effecten en stemt integraal af met andere beleidsterreinen.
Je draagt bij aan digitalisering, datagedreven monitoring en het verbeteren van werkprocessen binnen het team.
Je onderhoudt contact met bewoners, beantwoordt verzoeken en vertaalt signalen naar oplossingsgerichte maatregelen.
Interesse? Neem contact op met Timo Pool, 06 - 43 55 48 14, t.pool@eminentgroep.nl Functie eisen
HBO- of WO-diploma in (verkeers)kunde, mobiliteit, infrastructuur of vergelijkbaar.
Kennis van verkeerskundig beleid, mobiliteitsconcepten en planproces.
Analytisch sterk en in staat complexe informatie helder te vertalen in adviezen.
Ervaring met samenwerken in een bestuurlijke of gemeentelijke context (pré).
Goede schriftelijke en mondelinge vaardigheden; overtuigingskracht.
Proactieve werkhouding, flexibel en klantgericht.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het bieden van diensten en faciliteiten aan de inwoners van een stad in Noord-Brabant. Het bedrijf zet zich in voor de ontwikkeling en het welzijn van de gemeenschap, met als doel het creëren van een veilige en leefbare omgeving. Met een breed scala aan taken en verantwoordelijkheden, waaronder het beheer van openbare ruimtes, het verstrekken van vergunningen en het bevorderen van duurzaamheid, speelt onze opdrachtgever een belangrijke rol in het ondersteunen van de lokale economie en het verbeteren van de levenskwaliteit van haar inwoners.Arbeidsvoorwaarden
Marktconform salaris, schaal 9 of 10, maximaal € 5.519 bruto per maand
Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05 % (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering)
Flexibele werktijden en mogelijkheid tot hybride werken
Ruimte voor opleiding, training en persoonlijke ontwikkeling
OverigWerkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring: 1-3 jaar
Salaris: 4000 - 5500 euro
Type:
